+31 6 53 89 75 67
jan@salomons.coach
0
Inloggen
[miniorange_social_login].

Inloggen met uw site-account

Wachtwoord kwijt?

salomons.coachsalomons.coach
  • Home
  • Over mij
  • Blog
  • Diensten
  • Evenementen
  • Cursussen
  • Webshop
  • Afspraak maken
  • Nieuwsbrief
  • Aanbevelingen
  • Contact
  • Change language to English (UK)
Terug
  • Home
  • Over mij
  • Blog
  • Diensten
  • Evenementen
  • Cursussen
  • Webshop
  • Afspraak maken
  • Nieuwsbrief
  • Aanbevelingen
  • Contact
  • Change language to English (UK)
  • Home
  • Blog
  • Pagina 4

Blog

21 feb

Exponentiële groei door zelfbewustzijn

  • Door salomons.coach
  • In Blog, Zelf & Persoonlijke Groei
  • 0 commentaar
poes die een leeuw in de spiegel ziet
Je zelfbewustzijn vergroten: Gratis online cursus (60 minuten) Ontgrendel de kracht van zelfbewustzijn om je leiderschap en persoonlijke leven te transformeren! In deze dynamische cursus ontdek je hoe zelfbewustzijn de besluitvorming, emotionele intelligentie en veerkracht op het werk verbetert, terwijl het ook sterkere relaties, emotioneel welzijn en een authentiek privéleven bevordert. Met praktische hulpmiddelen en uitvoerbare stappen leer je effectief te reflecteren en...
Meer lezen
  • Delen:
14 feb

Jaarverslagen transformeren: Van verplichting naar kans

  • Door salomons.coach
  • In Blog, Organisaties & Cultuur
  • 0 commentaar
Voelen uw functioneringsgesprekken routineus aan? Eindejaarsgesprekken worden vaak gevreesde gebeurtenissen die weinig opleveren. Wat als deze sessies kansen zouden bieden om relaties te versterken en prestaties te verbeteren? Stel je een verschuiving voor van evaluatie naar teamwerk, waarbij je samen doelen stelt en je team motiveert. Door open gesprekken aan te moedigen, kun je prestaties verbeteren en vertrouwen opbouwen. Leer om deze...
Meer lezen
  • Delen:
07 feb

VUCA gedefinieerd (nogmaals, maar leesbaarder)

  • Door salomons.coach
  • In Blog, VUCA en leiderschap
  • 0 commentaar
landschap met bergen en VUCA vooraan
VUCA - volatiliteit, onzekerheid, complexiteit en ambiguïteit - bepaalt de snel veranderende zakenwereld van vandaag. Leiders worden dagelijks geconfronteerd met snelle veranderingen, onduidelijke resultaten en onderling verbonden uitdagingen. Het herkennen van VUCA in actie helpt leiders om effectief te reageren. Door de componenten ervan te begrijpen en wendbare strategieën toe te passen, kunnen leiders betere beslissingen nemen, duidelijkheid creëren en hun teams met vertrouwen door onzekerheid loodsen.
Meer lezen
  • Delen:
24 jan

Mijn geïntegreerde coachingskader voor exponentiële groei en succes

  • Door salomons.coach
  • In Blog, Leren en ontwikkelen
  • 0 commentaar
man met rugzak springend naar andere rots voor zee en blauwe lucht met ondergaande zon
Hoe ik werk Leiderschap is een dynamische reis van actie, reflectie en groei. In de loop der jaren heb ik een uitgebreide coachingsaanpak ontwikkeld die de ervaringsgerichte principes van de leercyclus van Kolb, de humanistische inzichten van Carl Rogers en de gestructureerde feedback van de coach integreert.
Meer lezen
  • Delen:
21 jan

De communicatiekloof tussen leiders overwinnen

  • Door salomons.coach
  • In Blog, Organisaties & Cultuur
  • 0 commentaar
Miscommunicatie is een belangrijke oorzaak van inefficiëntie en conflicten op de werkvloer en leidt vaak tot misverstanden, verminderde productiviteit en verhoogde spanning. Studies benadrukken hoe slechte communicatie de teamdynamiek beïnvloedt, wat leidt tot onjuiste aannames en een verminderd moreel. Om deze uitdagingen aan te pakken, moeten we helderheid, actief luisteren en emotionele intelligentie stimuleren om sterkere banden te creëren en conflicten te vermijden. Effectieve communicatie lost niet alleen problemen op de werkplek op...
Meer lezen
  • Delen:
17 jan

HBR over leiderschapscoaching

  • Door salomons.coach
  • In Blog, Boeken & Publicaties
  • 0 commentaar
coaching vingerpunt hand
Als je ChatGPT vraagt om “schrijf hoe coaching door HBR wordt gedefinieerd - vat samen hoe HBR de afgelopen 10 jaar over coaching heeft gepubliceerd - houd het kort”, dan krijg je dit: Harvard Business Review (HBR) heeft uitgebreid
Meer lezen
  • Delen:
10 jan

Effectiviteit van coaching versus een programma voor leiderschapsontwikkeling

  • Door salomons.coach
  • In Blog, Leren en ontwikkelen
  • 0 commentaar
leiderschapsontwikkeling vs coaching
Effectiviteit van Coaching versus Leiderschapsontwikkelingsprogramma's. Organisaties investeren veel in leiderschapsontwikkeling en besteden tot 5% van de jaarlijkse omzet aan trainingsprogramma's, maar slechts 11% van de leidinggevenden meldt dat deze initiatieven aan de verwachtingen voldoen. Onderzoek toont aan dat leiderschapstraining de werkprestaties met 20% kan verbeteren, maar er blijven uitdagingen in het bereiken van duurzame resultaten. Leiderschapscoaching daarentegen biedt een gepersonaliseerde aanpak,...
Meer lezen
  • Delen:
03 jan

Een veilige en open cultuur in teams creëren

  • Door salomons.coach
  • In Blog, Teams en samenwerking
  • 0 commentaar
groep mensen die een kritisch gesprek met elkaar hebben
Het creëren van een omgeving van psychologische veiligheid is essentieel voor teamvertrouwen en samenwerking. Leiders kunnen dit bereiken door zich kwetsbaar op te stellen, inclusieve deelname aan te moedigen, duidelijke communicatienormen op te stellen, gestructureerde reflectie te implementeren, ondersteuning te bieden en de teamdynamiek in de gaten te houden. Tot de belangrijkste strategieën behoren het delen van persoonlijke fouten, het vragen om feedback, het bevorderen van een open dialoog, het waarderen van verschillende perspectieven, het stellen van respectvolle verwachtingen ten aanzien van interactie, het houden van regelmatige debriefings, het aanbieden van training,...
Meer lezen
  • Delen:
20 dec

Verbeterde coaching met Quenza app

  • Door salomons.coach
  • In Blog, Gereedschappen en methoden
  • 0 commentaar
Ervaar coaching als nooit tevoren met de **Quenza app**, jouw persoonlijke hub voor groei en betrokkenheid. Quenza verbetert je coachingtraject met op maat gemaakte oefeningen, voortgangstracering en beveiligde communicatie, zodat je verbonden en gefocust blijft tussen sessies door. Organiseer notities, documenten en reflecties op één plek terwijl je profiteert van interactieve paden en realtime updates. De gebruiksvriendelijke interface en het privacy-principe van de app...
Meer lezen
  • Delen:
13 dec

Uitstelgedrag - je emotionele triggers doorbreken

  • Door salomons.coach
  • In Blog, Zelf & Persoonlijke Groei, Video
  • 0 commentaar
Uitstelgedrag is een veelvoorkomende uitdaging waar velen mee te maken hebben en die vaak leidt tot stress en verminderde productiviteit. Ondanks dat we de negatieve effecten kennen, stellen we taken vaak uit. Dit gedrag heeft te maken met het limbisch systeem van onze hersenen, dat een "vecht-, vlucht- of bevriesreactie" opwekt wanneer we geconfronteerd worden met stressvolle taken. Om deze cyclus te doorbreken, is het essentieel om...
Meer lezen
  • Delen:
  • <
  • 1
  • ...
  • 3
  • 4
  • 5
  • ...
  • 7
  • >

Categorieën

  • Blog
  • Boeken & Publicaties
  • Verandering en transformatie
  • Innovatie en strategie
  • Leren en ontwikkelen
  • Organisaties & Cultuur
  • Zelf & Persoonlijke Groei
  • Teams en samenwerking
  • Gereedschappen en methoden
  • Video
  • VUCA en leiderschap
  • Workshops en evenementen

Recente berichten

Wanneer teams hard werken maar niet samenwerken
10nov,2025
Nieuwe baas? Worstel je? Lees dit!
12sep,2025
Toen de lichten uitgingen: leiden door chaos in een VUCA-wereld
05sep,2025

Tags

aanpassingsvermogen echtheid behorende veranderen Coaching Communicatie cultuur Cultuur veranderen Emotionele intelligentie emoties Verloving feedback focus groei HBR Ikigai Leiderschap leiderschapsgedrag leiderschapsontwikkeling Leren Mindset eigendom Persoonlijke ontwikkeling prioriteiten psychologische veiligheid Quenza Reflectie opnieuw kaderen veerkracht rolmodellering Zelfbewustzijn zelfleiderschap zelfbeheer stressbeheer teamcoaching teambetrokkenheid teams TED Tijdmanagement Gereedschap transformatie Vertrouwen VUCA VUCA-leiderschap balans werk-privé

Alle berichten - doorzoekbare tabel

IN CONTACT KOMEN

Salomons.Coach
J.K. Salomons Holding B.V.
KvK/KvK: 72129131

+31 6 53 89 75 67

jan@salomons.coach

Jonathan 4, 6662JK Elst
Nederland

Alle prijzen zijn excl. BTW

NUTTIGE LINKS

  • Over
  • Contact
  • FAQs
  • Aanbevelingen
  • Privacybeleid
  • Voorwaarden
  • Restitutie- en Retourbeleid
  • Betalingsbeleid
  • Beleid digitale downloads
  • Change language to English (UK)

Sociale links

  • Linkedin

salomons.coach door J.K. Salomons Holding B.V., 2018-2026, alle rechten voorbehouden

  • Home
  • Over mij
  • Blog
  • Diensten
  • Evenementen
  • Cursussen
  • Webshop
  • Afspraak maken
  • Nieuwsbrief
  • Aanbevelingen
  • Contact
  • Change language to English (UK)
Change language to English (UK)